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Wir sind zuversichtlich von unseren Produkten, die wir bieten keinen Mühe-Produkt-Austausch.
Ob druckbares PDF, Desktop-Testengine oder Online-Testengine – ZertSoft bietet die 115 Übungsfragen zur C-THR87-2105 Prüfung in drei Formaten an. So bereiten Sie sich auf die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 genau so vor, wie es zu Ihrem Alltag passt.
SAP C-THR87-2105 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 |
| Prüfungsnummer: | C-THR87-2105 |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Mindestpunktzahl: | Ca. 65 % – 70 % (das Bewertungsmodell von SAP kann abweichen) |
| Gültigkeitsdauer des Zertifikats: | In der Regel 2 Jahre (Änderungen der SAP-Zertifizierungsrichtlinie vorbehalten) |
| Prüfungsgebühr: | 550 USD (kann je nach Land/Region abweichen) |
| Prüfungsformat: | Mehrfachauswahl, Einfachauswahl |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP SuccessFactors Employee Central SAP SuccessFactors Performance & Goals SAP SuccessFactors Compensation |
| Anzahl der Fragen: | 80 Fragen (übliches Format von Associate-Prüfungen bei SAP) |
| Empfohlenes Training: | Abonnement für den SAP Learning Hub SAP SuccessFactors Variable Pay Academy |
| Prüfungsanmeldung: | SAP-Zertifizierungsportal SAP Learning Hub |
| Beispielfragen: | DOWNLOAD DEMO |
| Prüfungsmethode: | Online-Prüfung mit Aufsicht oder in einem Prüfungszentrum (von SAP zugelassene Prüfungsdurchführung) |
| Voraussetzungen: | Grundlegende Kenntnisse von SAP SuccessFactors Employee Central und Compensation werden empfohlen. |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://training.sap.com/certification/ |
SAP C-THR87-2105 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Thema 1: Datenintegration und -import | - Integration von Mitarbeiter- und Entgeltdaten
|
| Thema 2: Berichtswesen und Verwaltung | - Berichtswerkzeuge
|
| Thema 3: Grundlagen von Variable Pay | - Überblick über SAP SuccessFactors Compensation und Variable Pay
|
| Thema 4: Konfiguration von Variable Pay | - Einrichtung der Bonusberechnung
|
| Thema 5: Durchführung von Variable Pay-Prozessen | - Zyklus der Entgeltplanung
|
Alles Wissenswerte zur SAP C-THR87-2105 Prüfung im Überblick
Die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 (Prüfungscode C-THR87-2105) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Nach erfolgreichem Ablegen erhalten Sie die Zertifizierung SAP Certified Application Associate auf der Stufe Associate. Die Prüfung ist darüber hinaus mit folgenden Zertifizierungen verbunden: SAP SuccessFactors Compensation, SAP SuccessFactors Employee Central, SAP SuccessFactors Performance & Goals. Mit den 115 Übungsfragen von ZertSoft bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
In der C-THR87-2105 Prüfung bearbeiten Sie 80 Fragen (übliches Format von Associate-Prüfungen bei SAP) Fragen innerhalb von 180 Minuten. Pro Frage stehen Ihnen damit nur wenige Minuten zur Verfügung – ein gleichmäßiges Antworttempo ist entscheidend. Markieren Sie unsichere Aufgaben und kehren Sie am Ende zu ihnen zurück, statt wertvolle Zeit an einer einzelnen Frage zu verlieren. Trainieren Sie dieses Zeitmanagement vorab mit der Testengine von ZertSoft, indem Sie die 115 Übungsfragen mehrfach unter realen Zeitbedingungen durchlaufen.
Die Bestehensgrenze der C-THR87-2105 Prüfung liegt bei Ca. 65 % – 70 % (das Bewertungsmodell von SAP kann abweichen); die offizielle Anmeldegebühr beträgt 550 USD (kann je nach Land/Region abweichen). Bedenken Sie: Bei einem Nichtbestehen wird die Prüfungsgebühr für jeden Wiederholungsversuch erneut in voller Höhe fällig. Prüfen Sie Ihren Wissensstand deshalb vor der Anmeldung mit den Übungstests von ZertSoft – erst wenn Sie die 115 Praxisfragen sicher beherrschen, lohnt sich der Gang zur Prüfung.
Für die Anmeldung zur SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 gilt Folgendes: Grundlegende Kenntnisse von SAP SuccessFactors Employee Central und Compensation werden empfohlen. Da sich die Anforderungen von Zeit zu Zeit ändern können, empfehlen wir Ihnen, die aktuellen Details vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite von SAP zu prüfen: https://training.sap.com/certification/.
Die Anmeldung zur C-THR87-2105 Prüfung erfolgt über folgende offizielle Kanäle:
Die Prüfung wird dabei auf folgende Weise abgelegt: Online-Prüfung mit Aufsicht oder in einem Prüfungszentrum (von SAP zugelassene Prüfungsdurchführung). Bereiten Sie sich vorab mit den 115 Übungsfragen von ZertSoft vor, damit Sie am Prüfungstag keine Überraschungen erleben.
SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 unter anderem folgende Trainings:
Ergänzend zu diesen Schulungen bietet Ihnen ZertSoft 115 Übungsfragen, mit denen Sie das Gelernte unmittelbar anwenden und den Prüfungsalltag realistisch simulieren.
Ja. Bei ZertSoft laden Sie eine kostenlose PDF-Demo der C-THR87-2105 Übungsfragen herunter und prüfen in Ruhe Aufbau, Schwierigkeitsgrad und Qualität der Inhalte, bevor Sie sich entscheiden. Nach dem Kauf erhalten Sie ab Kaufdatum 365 Tage lang kostenlose Aktualisierungen; nach Ablauf dieses Zeitraums verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Sollten Sie die zur SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 gehörende Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstatten wir Ihnen den vollständigen Kaufpreis. Voraussetzung ist, dass Sie innerhalb von 2 Tagen nach dem Prüfungstermin eine Kopie Ihrer Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie das offizielle Ergebnisprotokoll (Score Report) als PDF einreichen; der Name des Prüflings muss dabei mit dem Namen des Zahlenden übereinstimmen. Nach Eingang Ihrer Unterlagen ist die Bearbeitung innerhalb von 7 Tagen abgeschlossen. Nicht erstattungsfähig sind ein Nichtbestehen innerhalb der ersten 3 Tage nach dem Kauf, ein reiner Download ohne tatsächliche Prüfungsteilnahme sowie kostenlose Materialien und bereits abgelaufene Bestellungen. Alternativ zur Rückerstattung können Sie kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte Ihrer Wahl erhalten und behalten dabei den Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt. Die Lieferung erfolgt digital: Nach der Zahlung steht Ihnen der Download sofort zur Verfügung, zusätzlich erreichen Sie die Dateien innerhalb einer Minute per E-Mail – sollte nach 2 Stunden nichts angekommen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 gliedert sich in 5 Themengebiete. Zu den wichtigsten Bereichen zählen Berichtswesen und Verwaltung, Konfiguration von Variable Pay und Grundlagen von Variable Pay. Die vollständige Übersicht aller Bereiche samt Unterthemen und Gewichtungen finden Sie weiter oben auf dieser Seite im Abschnitt mit dem offiziellen Prüfungslehrplan.
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2021 C-THR87-2105 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
Eligibility file is linked to which import files? Please choose the correct answer.
A. User data file
B. Business goals data file
C. Employee history data file
D. Bonus plan data file
Frage #2
Company ABC rewards its sales employees based on company and individual performance.An employee's individual performance is worth 80% of the total payout and business goals are worth 20% of the total payout. The business goals art corporate revenue, weighted 40% and corporate operating income amount, weighted 60%. The employee target bonus is
$1,000.
Corporate revenue amount 50%
Corporate operating income amount 100%
Target Individual Amount 120%
What is the final bonus payout amount?
Please choose the correct answer.
A. $1,000
B. $1,160
C. $960
D. $1,120
Frage #3
The employee history data file import process was completed but returned with errors. Given the image below, which column is causing the error message? Please choose the correct answer
A. The salary column
B. The tgtpct column
C. The endDate column
D. The basis column
Frage #4
How are business goals cascaded to employees? Please choose the correct answer.
A. Business goals come from Performance Management forms
B. Bonus Plan defines which goals are assigned to bonus plan
C. Business goal uses fields from Employee History file as look-up attributes
D. Eligibility file contains the look-up attributes to cascade goalsto employees
Frage #5
Which field can be updated using only the bonus plan import file?
Please choose the correct answer.
A. Associate Type
B. Eligibility Rule
C. Cap Percent
D. Pool Identifier
Fragen und Antworten:
| Frage #1 Antwort: C | Frage #2 Antwort: B | Frage #3 Antwort: D | Frage #4 Antwort: C | Frage #5 Antwort: B |
Altmeier -
Ihr habt sehr gut gemacht! Ich bin zufireden mit den Studienmaterialen von ZertSoft. Ich habe die Prüfung mühlos bestanden. Vielen Dank.